lunes, 16 de febrero de 2015

DISEÑAR, UNA DIVERSION PARA EL ENTRENADOR

Hace poco leyendo en la web de baloncestocolegial.com, leí el resumen de una charla sobre dirección y liderazgo de equipos, que dio el Psicólogo deportivo Chema Buceta, dejó como siempre perlas y conceptos interesantísimos, pero dijo una, de la cual hoy me gustaría reflexionar.

Hay que cuidar mucho los ejercicios y tareas que se realizan “lo importante no es el ejercicio, sino como se usa el ejercicio”.

El diseño de los ejercicios y tareas, es algo fundamental a la hora de preparar nuestras sesiones de entrenamiento, puede parecer una perogrullada, pero no lo es, lo digo sobre todo para aquellos que nos dedicamos a la formación de jugadoras/jugadores.

Y es que en etapas de Formación, solemos tener muy poco tiempo para entrenar, por tanto debemos tener claro que “el ejercicio”, será nuestra mejor arma para el aprendizaje y mejora de nuestros deportistas

Está claro que en rendimiento, el diseño es importante, pero ahí tenemos tiempo y medios, aquí sí, que es muy importante la planificación y la metodología, pero en formación debido al poco tiempo que se tiene, le doy una importancia máxima al diseño de nuestros ejercicios.

No quiero hacer un post complejo sobre principios del entrenamiento, planificación, metodología, etc, sino hablar de lo más sencillo, y que a la vez es lo más importante de un entrenador, diseñar tareas que mejoren a nuestros deportistas tanto a nivel individual como colectivo.

Yo utilizo mis conceptos, basados en mis creencias y experiencia, y suelo utilizar dependiendo del equipo, etapa, categoría, algo de cada una, pero siempre hay una en la que crees o te identificas más, luego intentaré dar mi visión, y cómo me gusta entrenar (Mis Métodos).

Y por tanto lo primero es priorizar, definir objetivos (Tec-Tac-Psi-PF) para diseñar ejercicios que nos sirvan para la mejora del máximo de áreas o ámbitos que queramos desarrollar en nuestros deportistas, porque nuestro tiempo de entrenamiento hay que aprovecharlo al máximo.

Porque recalco esto, porque muchos copian sin ton ni son, sencillamente, porque me gusta tal ejercicio, cuidado, no digo que se malo copiar, sino que ese ejercicio nos valga para lo que deseamos trabajar, no sea porque me gusta y resulte que no nos aporta nade de lo que andamos buscando.

Por tanto definir número de jugadores, tiempo, espacio, material, metodología (analítico, integrado, global, estructurado, periodización táctica, etc.), pero lo fundamental es que tengo unos objetivos de aprendizaje, ya sean técnicos, tácticos, psicológicos, mejora de la toma de decisiones, mejora de la agresividad defensiva, del ritmo de juego etc., porque ahí va estar la clave, definir muy bien los objetivos, que es lo que deseamos adquirir, o mejorar con este ejercicio.

A veces hasta una sencilla batería de tiros, puede darnos muchas cosas, desde diversión, confianza a los porteros, hacer un pequeño trabajo de fuerza, es decir, hagáis lo que hagáis que ese ejercicio debe tener uno o varios objetivos concretos.

Os recomiendo que si tenéis tiempo y curiosidad  investiguéis  sobre los dos modelos de planificación que ahora mismo están más de moda, que son el “Enfoque Estructurado” y la “Periodización Táctica”, comparten un enfoque basado en la consideración de ciertos deportes colectivos como un fenómeno complejo.

Que sepáis que están ahí, curiosearlo, ahora os voy a dejar, un pequeño resumen de mi método de trabajo, son conceptos que puede cambiar de un temporada a otra, porque a veces es bueno dudar, y preguntarse si es la mejor manera, porque creo ahí está el tic del cuestión, siempre estarse preguntando.

Diríamos que utilizo dos métodos el Analítico, lo uso lo mínimo que puedo, y lo que puede llamarse Método Integrado o Global, que desde mi punto de vista es la suma de partes de varios métodos, y este lo utilizo lo máximo posible, y es la base de mi forma de trabajar. 

Método Analítico

Lo utilizo en los calentamientos, o para la mejora de la técnica o de algún  fundamento del juego, también hay que tener en cuenta la categoría, contra más peques, porque aquí hay que ir de los más sencillo a los mas complejo.
También para trabajar inicialmente algún sistema de ataque, ya que lo suelo combinar, con ejercicios de contraataque (superioridad-inferioridad), ya que el contraataque es algo natural de nuestro deporte.

Si a veces lo utilizo, es descontextualizar, pero creo que a veces como enseñanza inicial funciona a la perfección.

Método Integrado (Mezcla de varios)

No suelo hacer un trabajo especifico de Preparación física, si acaso la primera semana de pretemporada (tengo criticas por esto), intento perder el menos tiempo posible en realizar un trabajo aislado, ya sea Tec-Tac-Psi-PF, aunque es cierto que a veces como ya he dicho trabajo de forma analítica, creo y estoy convencido de que la mejor manera de preparar al deportista es de una manera global, hablo de juegos colectivos y con oposición, en este caso Fútbol Sala.

La idea es contextualizar a lo que demanda nuestro deporte, es decir mucha situación real y trasferencia directa al juego, generar de alguna manera ejercicios donde esa situación táctica que queremos trabajar, se de muchas veces, aunque sea introduciendo comodines, un menor o mayor número de jugadores, trabajando en zona reducida, etc., por tanto para mí lo táctico y el balón es importante.

Trabajar la toma de decisiones, es fundamental, enseñar a percibir, interpretar y tomar una decisión correcta, tanto a nivel individual como colectiva, lo que llamamos leer el juego o incluso hablar de modelo de juego, es conseguir que el equipo adquiera una serie de comportamientos a la hora de resolver ciertas situaciones del juego.


Algo por tanto fundamental es que en los ejercicios y tareas, exista la intensidad de un partido, tanto a nivel de esfuerzo, como de requerimiento psicológico y emocional.

También estoy convencido que al jugador le gusta mas este tipo de entrenamiento, y les gusta a cualquier edad.

Este tipo de método que podemos llamar integrado, intenta basarse que esos cuatro aspectos Tec-Tac-Psi-PF, son inquebrantables, no se pueden separar, es trabajar todo en conjunto, hasta el factor emocional, y como dijo alguien, no hay mejor forma de trabajar globalmente nuestro juego que jugando.

Es verdad que de vez en cuando utilizo ejercicios analíticos y descontextualizados, pero sé por qué y cuándo, pero intento ir siempre hacia este método de trabajo.

Es cierto que de alguna manera “Mi método” es una suma de varios métodos de trabajo, pero mi idea se basa en trabajar al equipo y deportistas de una manera global.

Hay una definición de Periodización táctica que me gusta como idea o fundamento de cómo se trabaja esta metodología, no es realmente la que utilizo, pero esa definición me parece muy buena y la comparto con vosotros.

Trabajar ejercicios tácticos orientados al modelo donde existen, continuamente, toma de decisiones que se manifiestan por habilidades técnicas, las cuales solicitan esfuerzos físicos y que son soportadas y potenciadas por una dimensión psicológica.

Yo creo que como ya expliqué en otro post, todos los caminos son respetables, si te llevan hacia tus objetivos, eso sí, porque creas en ellos, y estés convencido, no por modas.

Por eso os recomiendo que seáis curiosos, que probéis, que dudéis que investiguéis, porque eso llevará a conocer mejor el juego, y porque no, a cumplir con vuestros objetivos.

Así que por favor, perder todo el tiempo del mundo en diseñar ejercicios, probar, pedir feedback a vuestros deportistas, y veréis como vais mejorando a la hora de diseñar, y veréis como mejoran vuestros deportistas.


¡Porque nuestro trabajo no solo consiste en ganar, sino en prepararlos y enseñarlos de la mejor manera posible!.



lunes, 2 de febrero de 2015

GRACIAS PAJARITO, CARALIBRO Y COMPAÑIA

Soy Informático, y por tanto curioso de la información, de esos que navegaba mucho tiempo por Internet en busca del Santo Grial.

Hace unos años, decidí introducirme en eso que llaman las redes sociales.

Empecé con la red de los amiguitos, con la idea de compartir, reflexionar y sobre todo por seguir a otros entrenadores y gente del futbol sala, me pasaron bastantes curiosas en esta red, ya que creo, hay gente que utiliza las redes sociales, para otro tipo de fines, prefiero dejarlo ahí.

La verdad, es que no me encontraba cómodo, porque no me aportaba nada en ese momento, me parecía una obligación y no una diversión. 

Tuve un percance de salud, y deje bastante abandonada esta red social, sin embargo, ese percance seguramente me hizo valorar y priorizar la vida de otra manera, y encima me ocasionó una baja de unos meses, lo que me genero tiempo.

Tiempo para reflexionar, para dedicármelo a mí, para pensar en mí y los míos, ver hacia dónde ir, que camino buscar, sencillamente pensar.

Es cuando entré en otra red social, también por curiosidad, pero aquí mis ansias y ganas de aprender, de hacer cosas, estaban a niveles estratosféricos, mis prioridades habían cambiado, y tenía unas ganas locas de vivir, aprender y disfrutar.

Creo que nadie discute que en este tipo de redes a veces se dicen cosas, que a nadie le importan, ya que a veces, expresas en unas cuantas líneas como te encuentras, sientes u opinas.

Es cierto, a veces se dicen banalidades, pero empecé a darme cuenta, de que ahora todo tenía otro sentido, y vi, su verdadero potencial.

Me di cuenta que eran redes de conocimiento, reflexión, donde la gente comparte y aporta ideas, y por tanto se podía crecer exponencialmente.


Empecé con entrenadores, porque hay tantos de los que puedes aprender, que sigo a cientos, ya sea porque tienen sus blog, porque hacen referencia artículos, explican ejercicios, hablán de su metodología y filosofía, y por tanto te mueven el árbol.

Seguí por el mundo de la psicología, y encontré a magníficos psicólogos deportivos como Patricia Ramírez, José Carrascosa, Chema Buceta, Yolanda Cuay, Pep Mari, para aprender más sobre las cabecita de los deportistas,  sobre recursos y competencias emocionales, motivación, gestión de equipos, inteligencia Emocional etc, y además, sueltan perlas maravillosas, es que hay tantos y tan buenos, que te hacen reflexionar todos los días.

Luego encontré a personas como Juan Carlos Cubeiro, Fracisco Alcaide, Laura Chica, Jose Antonio Marina, Eva Collado Duran, Pilar Jerico, Mario Alonso Puig, Alberto Blazquez Manzano, podría no parar, sé que me voy a dejar a muchos, pero todos ellos, grandes en sus áreas, empecé a interesarme sobre la Gestión del talento, liderazgo, Coaching, pedagogía, recursos humanos, etc.

Por ejemplo, yo ya he realizado varios MOOC (Cursos masivos ONLINE), gracias a Eva Collado Duran, no sabían lo que eran, y ella me dio otra vía de aprendizaje.

Y seguí, sobre comunicación, lenguaje verbal, no verbal, gestión de cambio etc, y así seguimos, aprendiendo de todos estos maravillosos miembros, que forman parte de una red, donde se intercambia y comparte información.

Gente, que comparte cursos, seminarios, clinic, y encima los puedes ver en YOUTUBE, otro sitio maravilloso para aprender.

Del tema que te interese, tienes un sinfín de personas u organizaciones, que son fuentes de conocimiento, que los comparten, y que te pueden aportar miles de cosas.

Porque estas redes nos sirven para organizarnos, para informar, para aprender, para mejorar, para luchar por una causa, para denunciar una situación etc, etc, y por eso defiendo las redes sociales, entendiéndolo como un intercambio de información, con el fin, de que nos sirva para mejorar como personas y como sociedad.

Como todo en la vida, todo depende del uso que quieras hacer de las cosas, se que habrá gente que está a favor y otras en contra, pero yo creo en las redes sociales.

No es una entrada para hablar de marca personal, ni nada de eso, es para explicar lo que me han aportado a mis ciertas redes sociales, y espero sigan aportándome.

Hice este Blog, por compartir, reflexionar, y aprender los unos de los otros, y tengo muy claro, que esas redes sociales, fueron influyendo para que finalmente hiciera este Blog.